On Fri, 25 Jul 2014 13:40:15 +0200, Jaros?aw Soko?owski
<j...@l...waw.pl> wrote:

>
>
>Nie ma idealnych miejsc na ziemi. Mówienie, że akurat w USA sobie
>dobrze poradzono z prawem pracy, to po prostu nieprawda. Wszystko
>ma swoje walety i zady.

Sadze ze dobrze sobie poradzili. Kazdy nei bedacy na umowie zwiazkowej
na w umowie o parce klauzule: "Kazda ze stron moze rozwiazac umowe w
kazdej chwili bez podania przyczyn". I obie strony z checia z tego
przywileju korzystaja. Nei ma zadnych karmiacych matek, okresow
ochronnych czy ustawowych terminow. Przychodzi facio do pracy i
okazuje sie ze nie pracuje. Albo szef lata i szyka niezbednego
pracownika, a ow pracownicj juz u konkurencji po drugiej stronie ulicy

W paru stanach (Kaliforni miedzy innymi) nielegalne sa wszelkie prawa
ogranicajace swobode zatrudnienia. Mozna sie dzis zwolnic z jedenj
firmy a jutro zaczac pracowac dla konkurencji. Niektory twierdza ze
wlasneidlategop Silicon Valley powstala w kaliforni a nie gdzie
indziej.

Niedawno 4 wielkie firmy z Kaliforni zawiazaly potajemny pakt ze nei
beda sobie podkupywac pracownikow. Sprawa sie wydala, i firmy zostaly
ukarane drakonskimi karami idacymi w setki milionow dolarow

http://www.mercurynews.com/business/ci_25630192/appl
e-google-adobe-and-intuit-settle-silicon-valley

A.L.