Użytkownik RadoslawF radoslawfl@spam_wp.pl ...

>>> Otrzyma.
>>> Po pierwszej sprawie - pracownik kontra były pracodawca
>>> przed niemieckim sądem pracy.
>>
>> Tylko z czym ma iść do sądu pracownik jak w papierach wszystko gra?
>
> Jeśli te 8,5 euro będzie tylko na papierze to bardzo łatwo
> udowodnić że jednak nie wszystko gra.
> A sam pisałeś "całej sprawie najbardziej liczą się papierki".
>
Nie oszukujmy sie - zaden pracownik sie nie zgodzi na to zeby w papierach
było 8,5 a na reke 5.
A nawet jak sie zgodzi to tylko do momentu rozstania z szefem i wtedy
upomni sie o doplate reszty...