Użytkownik Piotr M x...@x...xx ...

>>>>> jak na Łódź całkiem dobrze - podstawa słaba 1800 brutto ale po pół
>>>>> roku pracy na rękę zgrania się 2-3 tysiące; problemem jest jednak to
>>>>> że np wyrabiasz sobie 1000zł ze sprzedaży i ostatnią rozmowe jadą Ci
>>>>> na maksa i dostajesz z tego 40% i szlag Cię trafia
>>>>
>>>> teoretycznie od takich zagran sa sady pracy.
>>>> Wiem, ze trudno pewne rzeczy udowodnic, ale to juz kwestia zebranego
>>>> materiału dowodowego
>>>
>>> premię pracodawca może Ci zabrać kiedy mu się podoba bez żadnej
>>> przyczyny
>>>
>> jezeli premia i zasady jej naliczania sa opisane w regulainie (a nie
>> wyobrazam sobie, zeby bylo inaczje) to, za przeproszeniem, gówno prawda!
>
> To było raczej w sensie takim, że tak jest skonstruowany regulamin, że
> menadżer jak chce, to zawsze może udupić. I np cała premia leci.

ja rozumiem, ze to kwestia ocennosci wykonania pewnych zadań.
Dlatego wazny jest materiał dowodowy.