> Bo kogo oni chca tym CPN przyciagnac ?

skopiowane :

W dużej firmie następuje zmiana na stanowisku dyrektora naczelnego. Nowy obawia się
że nie podoła nowym obowiązkom, ale ustępujący dyrektor pociesza go:
- jak już nie będziesz dawał sobie rady to masz w ostatniej szufladzie złożone i
ponumerowane kolejno 3 koperty. Za każdym razem otwórz jedną i zastosuj się do tego
co tam znajdziesz.

Minęło trochę czasu i nowy dyrektor nie mogąc dać sobie rady z problemami otworzył
kopertę nr 1 z taką oto radą.

- za wszystko obwiniaj poprzednika.



Rada zadziałała i na trochę był spokój W końcu trzeba jednak było sięgnąć po drugą
kopertę, a wniej rada:



- zrób reorganizację.



Dyrektor zrobił reorganizacje i zanim wszyscy od nowa zaczęli się wdrażać w obowiązki
i nowe zależności ponownie minął czas, ale główne problemy firmy nadal nie były
rozwiązane i pracownicy coraz poważniej grozili poważnymi kłopotami.

Przyszedł więc czas na sięgniecie po trzecią kopertę

- sprzątnij biurko, przygotuj dokładnie takie same trzy koperty, lada chwila ktoś cię
wymieni.

Dyrektor przygotował trzy koperty.